Steinbach & Partner zu Gast im Wirtschaftsrat der CDU, Stuttgart

Steinbach & Partner diskutiert mit Familienunternehmern neue Führungsmodelle für die Arbeitswelt 4.0

Der von den Familienunternehmen geprägte Mittelstand im Land ist das Rückgrat der Sozialen Marktwirtschaft. In seinem Interesse die politischen Rahmenbedingungen zu verbessern sowie zu seinem Wettbewerbsvorteil die globale Transformation aktiv mitzugestalten, sind Kernanliegen dieser Fachkommission. Auf der letzten Sitzung stand das Thema „Werte“ auf der Tagesordnung. Neben Uwe Rittmann, Leiter Familienunternehmen und Mittelstand, PwC Germany, war Dr. Peter Becker, einer der geschäftsführenden Gesellschafter von Steinbach & Partner, als Referent eingeladen. Unter der Überschrift „Führung in der Arbeitswelt 4.0 – auf welchen Wert kommt es an“ wies Dr. Becker anhand aktueller Umfragen und Kennzahlen darauf hin, dass ein „weiter so“ in Bezug auf Führung zu einer akuten Bedrohung der Wettbewerbsfähigkeit führen wird. In einer angeregten Diskussion wurden die Thesen diskutiert und insbesondere auf die Verantwortung der Top-Führungskräfte an der Unternehmensspitze hingewiesen. Ohne deren tägliches, authentisches Vorleben der Werte und der damit einhergehenden Führungskultur wird es zunehmend schwieriger werden, die zum Wachstum notwendigen Fach- und Führungskräfte zu finden und langfristig zu binden. Die aus Studien abgeleitete Aussage „Mitarbeiter verlassen Führungskräfte und nicht das Unternehmen“ unterstreicht die Wichtigkeit einer würdevollen Führung von Mitarbeitern.